تكاليف ريادة الأعمال من دون شبكة أمان: على الرغم من كل الحديث الدائر عن ريادة الأعمال باعتبارها مرادفا للنجاح، إلا أن ثمة نقصا خطيرا في الوعي الثقافي بالمخاطر المرتبطة ببدء مشروع جديد دون وجود شبكة الأمان التي يوفرها التوظيف التقليدي، حسبما يرى كال هالفورسن فيمقاله بموقع فاست كومباني. وتشيربيانات صادرة عن إدارة الهيئة الأمريكية للمشروعات الصغيرة إلى أن ما يقرب من النصف فقط من جميع الشركات تستمر بعد السنة الخامسة. وفي الشركات التي تنجح في الاستمرار يفتقر رواد الأعمال في كثير من الأحيان للتأمين الصحي،بحسب وزارة الخزانة الأمريكية.ورواد الأعمال الذين يساهمون في خطة تقاعد لم تتجاوز نسبتهم 8% خلال سنة واحدة. ويقول هالفورسن إن "أولئك الذين لديهم مستويات أعلى من الثروة، أو أزواج لديهم وظائف مستقرة، أو أسر لديها قدر معقول من الثروة، يكونون في وضع أفضل لبدء مشروع. ويكون لدى هؤلاء ما يعتمدون عليه حال فشلت مشاريعهم."

تكون المخاطر أعلى خاصة بالنسبة إلى رواد الأعمال الأكبر سنا: تكون مخاطر الفشل حادة بشكل خاص بالنسبة لرواد الأعمال الذين يقتربون من سن التقاعد. إذ أنه بالنسبة للمتقاعدين الذين يعودون للقوى العاملة من باب ريادة الأعمال، هؤلاء غالبا ما تتراجع قيمة ثروتهم خلاف أموال التقاعد، استنادا إلى ورقة منشركة راند. وخلافا للاعتقاد الشائع، فإن رواد الأعمال يربحون أقل في المتوسط من أولئك الموظفين لدى الغير، بحسب دراسةنشرتها دورية بوليتيكال إيكونومي. وجاء في الدراسة أنه "مع محدودية الوقت المتاح لتعويض الخسائر، فمن الطبيعي أن تزيد المخاطر المصاحبة لريادة الأعمال مع زيادة العمر."