إصدار مصر 
إصدار الشرق الأوسط 
إصدار الإمارات 
إصدار السعودية 
لوجستيات (الشرق الاوسط و شمال افريقيا) 
الذكاء الاصطناعي الشخصي يتقدم بخطوة على المؤسسي
رغم تسابق الشركات على ضخ الاستثمارات في الذكاء الاصطناعي، لم يجن معظمها سوى عوائد محدودة لا ترقى لحجم الرهانات الموضوعة…
دعك من الاستقالة الصامتة، التصدع الصامت هو التريند الآن
يحدث التصدع الصامت حين ينفصل الموظف بشكل تدريجي عن الارتباط بمكان عمله ويتوقف عن الشكوى
مع تراجع الثقة وتزايد الاحتيال.. عودة ملحوظة إلى مقابلات العمل وجها لوجه
تثير المقابلات الافتراضية حالة من عدم الثقة بين الطرفين، لذا لا مفر من العودة للمقابلات البشرية
التحول نحو جيل الألفية في الأدوار القيادية يعصف بطموحات جيل إكس
يتراجع تولي الكفاءات من جيل إكس المناصب التنفيذية العليا لصالح الأجيال الأصغر، والذكاء الاصطناعي جزء من السبب
هل تتحول سياسات العودة للمكتب إلى أداة "تطفيش" خفية للموظفين؟
أثارت أيه تي أند تي الجدل بتأكيدها التخلي عن قيمة الولاء للموظفين وتطبيق سياسات عمل أكثر صرامة
نظام العمل الهجين بحاجة إلى بعض الترميمات
أظهرت نماذج العمل الهجينة مخاوف بشأن تراجع الإنتاجية والتعاون والتواصل، ولكن يمكن معالجة المخاوف بطرق ذكية
تمثيل النساء في مجالس الإدارة يصل إلى 24.3%، لكن وتيرة النمو تتباطأ
القطاع المالي غير المصرفي يتصدر المشهد، وشركات قطاع الأعمال العام أقل القطاعات تعيينا للنساء
عن جيل زد ونظرات جيل زد
تحديقة موظفي جيل زد المحرجة في الزملاء والعملاء تثير الحديث عن مفاهيم التواصل الإنساني والحدود الشخصية
Something went wrong. Please refresh the page and/or try again.