When We’re in Charge: قراءة ضرورية لكل قائد واعد

? القيادة بمنظور مختلف: في كتابها When We're in Charge، تحاول المؤسسة المشاركة ورئيسة منظمة "رن فور سامثينج" أماندا ليتمان مساعدة الأجيال الجديدة على الوصول إلى المناصب القيادية. يعد هذا الكتاب الدليل العملي الخالي من الحشو الذي يستهدف كل قائد أو مدير فريق أو حتى فرد يشعر بالضياع والإرهاق النفسي، فهو بمثابة حديث صريح من شخص خاض التجربة بنفسه ليقدم لنا خلاصة حكمته التي تعلمها على مدى سنوات.

**لينكات إنتربرايز فقط تظهر على الإيميل، اضغط على عنوان الفقرة بالأعلى لقراءتها مصحوبة بكل الروابط**

ليس ما تتوقعه: يركز الكتاب على نصائح القيادة بطريقة غير تقليدية، بعيدا عن العبارات المستهلكة والتي ترددت كثيرا حتى فقدت معناها. تستقي ليتمان من خبرتها في المنظمة، ومن المقابلات التي أجرتها مع أكثر من 100 قائد من جيل الشباب في مجالات السياسة والشركات الناشئة والإعلام والقطاع غير الربحي، لتجيب عن سؤال جوهري قد يبدو في ظاهره بسيطا، ولكنه معقد بحق: كيف يمكن للمرء أن يمارس مهام القيادة دون أن يتخلى عن مبادئه أو يرهق روحه ونفسه؟

الأمر بسيط: عليك التخلي عما تعلمته سابقا من أفكار مغلوطة دسها المجتمع في الوعي الجمعي لأجيال كثيرة، منها مثلا أن الكاريزما تتفوق على القيمة الحقيقية التي تقدمها، وأن العمل الشاق المضني بلا توقف هو مفتاح النجاح، وأن المسؤولية تعني معرفة كل شيء. تتميز كتابة ليتمان بالوضوح والمباشرة بعيدا عن الادعاءات، فهي لا تتظاهر بأن الرحلة إلى المناصب القيادية ممتعة، بل على العكس من ذلك، تغوص في المواقف الفوضوية والجوانب السلبية لكون المرء قائدا يهتم حقا بفريقه.

الكتاب حافل بالنصائح القيمة التي تظل عالقة في الذهن، مثل كيف تمنح رأيك بصراحة دون أن تقع في فخ محاولة إرضاء الجميع، وكيف تضع حدودا حقيقية وواضحة تحافظ على التوازن بين حياتك العملية والشخصية، إلى جانب طرح تأملات في توجهات العمل الحديثة مثل أسبوع العمل القصير وحتى القيلولة المشروعة في المكاتب وغيرها الكثير.

هذا كتاب يمكن قراءته في أي وقت ومكان، كما أنه يمنحك مساحة للعودة إليه مرارا وتكرارا، حتى تشعر وكأنه نصائح من صديقك الذي ترقى مؤخرا وتغلب على تحديات اللقب الجديد.

أين تقرأونه: عبر أمازون.